Euroinnova convierte el Black Friday en una decisión de futuro

Del carrito al CV: el Black Friday que apuesta por tu futuro

Euroinnova reivindica el valor de la formación frente a las compras fugaces del Black Friday con una campaña centrada en lo que permanece más allá del descuento.

Cuando llega noviembre, todo parece girar en torno al mismo gesto automático: añadir al carrito. Ropa, gadgets, cenas, caprichos que duran lo que dura el impulso. Sin embargo, este año Euroinnova ha decidido cuestionar esa inercia con una idea simple pero poderosa: ¿y si ese mismo clic pudiera abrirte puertas profesionales?

Con esa premisa nace la campaña “De añadir al carrito a Añadir al CV”, una propuesta que invita a mirar el Black Friday desde otro ángulo: el de lo que permanece cuando las ofertas desaparecen.

Un Black Friday con otra lógica: qué compras… y qué te suma

El punto de partida de la campaña es tan cotidiano como revelador: miras tu cuenta bancaria y ves 200 €. Con esa cantidad podrías pagar una noche divertida —cena, taxi, alguna compra fugaz— o invertir en una formación que aparecerá en tu perfil profesional cada vez que abras LinkedIn.
El mismo precio. Un valor totalmente distinto.

Euroinnova recuerda en esta campaña que, en materia de formación, el coste real no está en lo que pagas, sino en lo que pierdes al no actualizarte:

• Esa oportunidad que no alcanza tu currículum.
• Ese proceso de selección en el que tu perfil no termina de destacar.
• Ese nuevo rumbo profesional que sigues aplazando.

“Las compras duran horas. La formación, años”, reza uno de los mensajes eje de la campaña.
Del botón “Añadir al carrito” al clic que transforma tu perfil

Mientras la mayoría de webs empuja al usuario a llenar el carrito, el learning hub desplaza el foco hacia un gesto más trascendente: añadir una línea de valor real al CV.

El mensaje central se articula desde tres ideas clave:

• La visibilidad profesional importa. Una formación sólida no se queda en el cajón: se ve en tu perfil, en tu portfolio, en cómo trabajas.
• La formación no es impulsiva. No es un capricho: es una herramienta que abre puertas reales.
• El descuento es la excusa, no el centro. Las becas especiales de Black Friday existen, pero la pregunta esencial es otra: “¿Qué quiero poder añadir a mi CV cuando pase todo este ruido?”

Este ejercicio de honestidad conecta directamente con los valores de la marca: accesibilidad, empatía, claridad y una apuesta por la practicidad como eje de todo aprendizaje.

Una campaña que reivindica lo permanente

La propuesta creativa insiste en una idea que recorre toda la narrativa: la diferencia entre el instante y lo que permanece. En un contexto en el que el consumo rápido parece inevitable, Euroinnova introduce un freno reflexivo y útil: “No se trata de comprar más, sino de elegir mejor.”

Con un enfoque accesible y cercano, la institución invita a replantear el Black Friday desde otra perspectiva: la del crecimiento profesional y el aprendizaje significativo, pilares de su filosofía educativa. 

Una llamada a decidir el próximo paso

“Con los mismos 200 €, puedes comprar una noche que se acaba… o una formación que aparece cada vez que abres LinkedIn”. La campaña se articula en torno a comparativas reales, situaciones cotidianas y preguntas directas que conectan con el público habitual de Euroinnova: perfiles en búsqueda de actualización, reconversión profesional o primeras oportunidades laborales.

Este Black Friday, el grupo no compite por quién aplica el mayor descuento, sino por recordar algo esencial: lo que aprendes es lo que te acompaña.

Euroinnova invita a estudiantes, profesionales y recién graduados a hacer un clic distinto: uno que no llena un carrito, pero sí un currículum. Uno que no se agota en 24 horas, sino que te impulsa durante años.