Microcredencial Universitaria de Uso de la Inteligencia Artificial en Recursos Humanos + 2 Créditos ECTS

Microcredencial universitaria inteligencia artificial recursos humanos

4,6

336 alumnos

Entidad(es):

Modalidad

Online

Duración - Créditos

50 horas - 2 ECTS

Baremable Oposiciones

Administración pública

Becas y

Financiación

Plataforma Web

24 Horas

Acompañamiento

Personalizado

Reconocidos por:

Acreditados como:

Temario

MÓDULO 1. USO DE LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL EN RECURSOS HUMANOS

Descarga gratis el temario completo en PDF de microcredencial universitaria inteligencia artificial recursos humanos

Plan de estudios

Resumen salidas profesionales

El curso Uso de la Inteligencia Artificial en Recursos Humanos te ofrece la oportunidad de revolucionar tu carrera en un sector que está viviendo un auge sin precedentes. En un entorno laboral cada vez más competitivo, las empresas buscan profesionales capacitados que puedan integrar la inteligencia artificial en sus procesos de recursos humanos para optimizar la selección de personal, mejorar la gestión del talento y predecir tendencias laborales. Durante el curso, adquirirás habilidades esenciales para implementar soluciones innovadoras que incrementen la eficiencia y efectividad del área de RRHH de cualquier organización. La formación es completamente online, lo que te permite aprender a tu propio ritmo y desde cualquier lugar. Aprovecha la demanda creciente de expertos en inteligencia artificial aplicada a recursos humanos y convierte en un referente en la transformación digital del sector.

Objetivos

- Comprender los conceptos básicos de la inteligencia artificial en el ámbito de recursos humanos. - Analizar cómo la inteligencia artificial optimiza la selección de personal en las empresas. - Identificar las herramientas de inteligencia artificial aplicadas a la gestión del talento. - Evaluar el impacto de la inteligencia artificial en la automatización de procesos de RRHH. - Explorar casos de éxito en la implementación de inteligencia artificial en recursos humanos. - Examinar las consideraciones éticas y legales del uso de inteligencia artificial en RRHH. - Desarrollar estrategias para integrar inteligencia artificial en procesos de recursos humanos.

Salidas profesionales

Al finalizar el curso, estarás preparado para integrar la inteligencia artificial en la gestión de recursos humanos, optimizando procesos de selección, evaluación y desarrollo del talento. Aprenderás a analizar grandes volúmenes de datos para tomar decisiones más informadas, mejorar la experiencia del empleado y prever tendencias organizacionales. Además, adquirirás habilidades para implementar herramientas tecnológicas que impulsen la eficiencia y la innovación en tu entorno laboral.

Para qué te prepara

A quién va dirigido

El curso Uso de la Inteligencia Artificial en Recursos Humanos está diseñado para profesionales y titulados del sector de RRHH interesados en integrar la IA en sus procesos. Ideal para quienes buscan optimizar la selección de personal, mejorar la gestión del talento y aplicar nuevas tecnologías en el análisis de datos para tomar decisiones más informadas y eficientes en sus organizaciones.

Metodología

Aprendizaje 100% online

Plataforma web en la que se encuentra todo el contenido de la acción formativa. A través de ella podrá estudiar y comprender el temario mediante actividades prácticas, autoevaluaciones y una evaluación final.

Campus virtual

Accede al campus virtual desde cualquier dispositivo, las 24 horas del día. Contando con acceso ilimitado a los contenidos de este curso.

Equipo docente especializado

El alumnado cuenta con un equipo de profesionales en esta área de formación, ofreciéndole un acompañamiento personalizado.

Centro del estudiante

Contacta a través de teléfono, chat y/o email. Obtendrás una respuesta en un tiempo máximo de 24/48 horas en función de la carga docente.

Titulación de microcredencial universitaria inteligencia artificial recursos humanos

Titulación de Microcredencial Universitaria de Uso de la Inteligencia Artificial en Recursos Humanos con 50 horas y 2 Créditos ECTS expedida por la Universidad Antonio de Nebrija