Máster de Formación Permanente en Dirección y Gestión de Recursos Humanos + 60 Créditos ECTS

Máster en dirección y gestión de recursos humanos online

4,6

537 alumnos

Entidad(es):

Modalidad

Online

Duración - Créditos

1800 horas - 60 ECTS

Baremable Oposiciones

Administración pública

Becas y

Financiación

Plataforma Web

24 Horas

Centro Líder

formación online

Reconocidos por:

Acreditados como:

Temario

MÓDULO 1. HABILIDADES DIRECTIVAS

MÓDULO 2. GESTIÓN DE PROYECTOS

MÓDULO 3. GESTIÓN Y PLANIFICACIÓN DE RRHH

MÓDULO 4. RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL

MÓDULO 5. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

MÓDULO 6. DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DEL RESPONSABLE DE RRHH

MÓDULO 7. SELECCIÓN DE PERSONAL - NEURORECRUITING 3.0

MÓDULO 8. SELECCIÓN POR COMPETENCIAS EN LA ERA DIGITAL

MÓDULO 9. GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO

MÓDULO 10. GESTIÓN DEL TALENTO

MÓDULO 11. DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO

MÓDULO 12. SISTEMAS DE FORMACIÓN EN LA EMPRESA

MÓDULO 13. PROYECTO FIN DE MÁSTER

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Plan de estudios

Resumen salidas profesionales

En un entorno empresarial donde la gestión del talento se ha convertido en una ventaja competitiva, el Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos + 60 Créditos ECTS se presenta como una oportunidad única para potenciar tu carrera. Con un enfoque integral en habilidades directivas, gestión de proyectos y selección de personal, este curso aborda las necesidades actuales del mercado laboral, caracterizado por una alta demanda de profesionales capacitados en RRHH. Aprenderás a implementar estrategias de dirección estratégica y responsabilidad social empresarial, así como a gestionar equipos de trabajo de manera eficiente. Además, el módulo de neurorecruiting 3.0 y selección por competencias en la era digital te preparará para enfrentar los desafíos contemporáneos del reclutamiento. Este máster online te ofrece la flexibilidad necesaria para adquirir conocimientos desde cualquier lugar, permitiéndote compaginar tu formación con otras responsabilidades. Al finalizar, estarás listo para liderar el cambio en la gestión del capital humano, convirtiéndote en un pilar esencial para cualquier organización.

Objetivos

- Desarrollar habilidades para liderar equipos de trabajo con eficacia y empatía

- Implementar estrategias de gestión del talento alineadas con los objetivos corporativos

- Diseñar y gestionar proyectos de RRHH con un enfoque estratégico y sostenible

- Aplicar técnicas de neurorecruiting 3.0 para optimizar el proceso de selección de personal

- Analizar e integrar prácticas de responsabilidad social empresarial en la gestión de RRHH

- Desarrollar planes de formación efectivos que impulsen el crecimiento profesional en la empresa

- Identificar y gestionar riesgos laborales para garantizar un entorno de trabajo seguro y saludable

Salidas profesionales

- Director de Recursos Humanos - Consultor en Gestión del Talento - Especialista en Selección por Competencias - Gestor de Proyectos de RRHH - Responsable de Responsabilidad Social Empresarial - Coordinador de Formación y Desarrollo - Asesor en Prevención de Riesgos Laborales - Líder en Dirección Estratégica de Equipos - Experto en Neurorecruiting

Para qué te prepara

Al completar este máster, estarás preparado para liderar y motivar equipos, mejorar la productividad de una empresa y fomentar la igualdad y la conciliación. Aprenderás a desarrollar políticas retributivas, gestionar el talento humano, y evaluar el desempeño de los empleados. Dominarás técnicas avanzadas de selección de personal en la era digital y serás capaz de implementar programas de gestión del conocimiento. Además, adquirirás habilidades en negociación y resolución de conflictos, fundamentales para la dirección estratégica en RR. HH.

A quién va dirigido

El Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos + 60 Créditos ECTS está dirigido a profesionales y titulados del sector que busquen fortalecer sus habilidades en dirección estratégica, gestión del talento y liderazgo de equipos. Ideal para aquellos interesados en implementar políticas de igualdad y prevención de riesgos, así como en dominar herramientas de selección en la era digital y gestión del conocimiento.

Metodología

Aprendizaje 100% online

Plataforma web en la que se encuentra todo el contenido de la acción formativa. A través de ella podrá estudiar y comprender el temario mediante actividades prácticas, autoevaluaciones y una evaluación final.

Campus virtual

Accede al campus virtual desde cualquier dispositivo, las 24 horas del día. Contando con acceso ilimitado a los contenidos de este curso.

Equipo docente especializado

El alumnado cuenta con un equipo de profesionales en esta área de formación, ofreciéndole un acompañamiento personalizado.

Centro del estudiante

Contacta a través de teléfono, chat y/o email. Obtendrás una respuesta en un tiempo máximo de 24/48 horas en función de la carga docente.

Titulación de máster en dirección y gestión de recursos humanos online

Titulación Universitaria de Máster de Formación Permanente en Dirección y Gestión de Recursos Humanos con 1500 horas y 60 créditos ECTS por la Universidad Católica de Murcia