Modalidad
Online
Duración
140 horas
Plataforma Web
24 Horas
Becas y
Financiación
Acompañamiento
Personalizado
Profesionales
Docentes especializados
Reconocidos por:
Acreditados como:
Temario
UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA Y LA EMPRESA SOSTENIBLE
UNIDAD DIDÁCTICA 2. LOS VALORES ÉTICOS DE LA RSC
UNIDAD DIDÁCTICA 3. EL NUEVO MODELO DE EMPRESA RESPONSABLE Y SOSTENIBLE
UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA DIRECCIÓN DE EMPRESAS SOCIALMENTE RESPONSABLES
UNIDAD DIDÁCTICA 5. LOS OBJETIVOS Y LA GESTIÓN DE LA RSC EN LAS ORGANIZACIONES
UNIDAD DIDÁCTICA 6. LOS GRUPOS DE INTERÉS O STAKEHOLDERS
UNIDAD DIDÁCTICA 7. LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA Y EL MARKETING SOCIAL
UNIDAD DIDÁCTICA 8. LA RSC Y LAS ORGANIZACIONES DEL TERCER SECTOR
UNIDAD DIDÁCTICA 9. TÉCNICAS DE MOTIVACIÓN Y GESTIÓN DEL ENTUSIASMO
UNIDAD DIDÁCTICA 10. GESTIÓN DEL CAMBIO
Plan de estudios
Titulación de curso rsc y sostenibilidad
Claustro docente
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Curso RSC y Sostenibilidad
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¿Te gustaría conocer más acerca de la responsabilidad social corporativa?
Si te interesa todo este sector, te adelantamos que la responsabilidad social corporativa, o RSC, no es más que el compromiso por parte de las empresas con el medio ambiente y la sociedad. Es decir, este tipo de iniciativas son totalmente de carácter social, es decir, con estas la empresa trata de contribuir con aspectos sociales y medioambientales, como minimizar la contaminación generada como consecuencia de su actividad, aumentar la inserción laboral, proteger el medioambiente. Además, podemos añadir que esta responsabilidad social corporativa puede ser de diferente índole, así como a nivel interno o externo.
Si nos centramos en los ámbitos de la responsabilidad social corporativa, podemos decir que esta se aplica en cualquier área de la empresa. Sin embargo, suele aplicarse especialmente en áreas como la gestión de recursos humanos, las relaciones con proveedores, el cuidado con el medioambiente o la relación con la comunidad. En el caso de la gestión de recursos humanos, la RSC tarta de promover la igualdad, la seguridad laboral y el desarrollo profesional. En cuanto a las relaciones con los proveedores, esta trata de fomentar las prácticas comerciales éticas y justas. Si hablamos del medio ambiente, con esta responsabilidad se busca seguir siempre aquellas prácticas sostenibles, como pueden ser la reducción de emisiones de carbono o la gestión de recursos naturales. Por último, destaca la relación con la comunidad por parte de la RSC, esto quiere decir que se une al desarrollo de programas de voluntariado y otras iniciativas que pueden beneficiar al desarrollo social y económico.
Por otro lado, en cuanto a las dimensiones de su impacto, podemos destacar sus consecuencias económicas, sociales y medioambientales, siendo estas dimensiones una unión que garantiza la integridad y equilibrio de esta gestión empresarial. La dimensión social hace referencia a las diferentes relaciones que tiene la empresa con los agentes externos, mientras que la dimensión ambiental, trata del impacto que esta genera en el medioambiente que le rodea, así como con el uso de recursos naturales.
Para terminar, podemos destacar cinco de los principios que sigue la responsabilidad social corporativa como son la transparencia y rendición de cuentas. , la ética en los negocios, el respeto por los derechos humanos, el compromiso con el desarrollo sostenible o la contribución al bienestar de la sociedad.
Todo esto suena muy bien, ¿verdad? Con este Curso RSC y Sostenibilidad podrás profundizar mucho más en esta materia, además, la metodología Online que te ofrece Euroinnova International Online Education es perfecta para poder cursar tu formación de la manera más cómoda, fácil y efectiva posible.
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