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Temario

UNIDAD DIDÁCTICA 1. IMPORTANCIA DE LA GESTIÓN DEL TALENTO EN LOS RECURSOS HUMANOS

UNIDAD DIDÁCTICA 2. PROCESO DE SELECCIÓN CURRICULAR A TRAVÉS DE LAS REDES Y PORTALES DE EMPLEO

UNIDAD DIDÁCTICA 3. PRUEBAS DE SELECCIÓN Y ASSESSMENT CENTER

UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA ENTREVISTA DE SELECCIÓN CONDUCTUAL ESTRUCTURADA

UNIDAD DIDÁCTICA 5. EL EMPLOYER BRANDING COMO FILOSOFÍA DE GESTIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 6. IMPORTANCIA DE LA MARCA COMO EMPLEADOR

UNIDAD DIDÁCTICA 7. LA METODOLOGÍA DEL EMPLOYER BRANDING

UNIDAD DIDÁCTICA 8. ATRAER Y RETENER TALENTO A TRAVÉS DEL EMPLOYER BRANDING

UNIDAD DIDÁCTICA 9. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO DEL PUESTO DE TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 10. RRHH: PLAN ESTRATÉGICO

UNIDAD DIDÁCTICA 11. CASOS PRÁCTICOS REALES DE EMPLOYER BRANDING

Plan de estudios

Resumen salidas profesionales
En el actual contexto empresarial, las organizaciones para sobrevivir y liderar los mercados han de ser competitivas y productivas con la necesidad de adaptarse con agilidad a los continuos y rápidos cambios, lo que ha llevado a las empresas, en general, y a los departamentos de Recursos Humanos en particular, a cambiar sus estrategias en cuanto a la forma de atraer al mejor talento. Con este Diplomado en Talento Humano: Reclutamiento y Selección queremos dotar al alumnado de los conocimientos y las herramientas necesarias para poder adaptarse a la transformación digital en el ámbito del reclutamiento, y hacer que mejoren sus habilidades como reclutadores para así conseguir atraer a los mejores candidatos para su empresa.

Objetivos
- Descubrir los beneficios de una buena gestión del talento humano en una organización. - Planificar y llevar a cabo una búsqueda eficaz de candidatos en Internet y en las redes sociales. - Aprender a aplicar las pruebas de selección y el assestment center. - Saber realizar la entrevista de selección conductual estructurada. - Definir el employer branding y sus aplicaciones en la gestión del talento. - Conocer las metodologías y herramientas más adecuadas para atraer y retener el mejor talento.
Salidas profesionales
Las salidas profesionales del Diplomado en Talento Humano: Reclutamiento y Selección, se dirigen al sector de los recursos humanos y, en concreto, al ámbito del reclutamiento y la selección de personal. Tras realizar esta formación podrás realizar tareas de reclutamiento, selección y retención del talento, aplicando herramientas y metodologías digitales.
Para qué te prepara
Con este Diplomado en Talento Humano: Reclutamiento y Selección aprenderás las metodologías y herramientas para optimizar el uso de medios digitales en los procesos de selección y atraer, gestionar, evaluar y contratar a los mejores candidatos. Conociendo las nuevas tendencias para mejorar la atracción, selección y retención del talento, el uso del employer branding y las nuevas metodologías de trabajo en gestión del talento.

A quién va dirigido
El Diplomado en Talento Humano: Reclutamiento y Selección se dirige a todos aquellos profesionales de reclutamiento de personas que quieran dominar el reclutamiento digital y las nuevas metodologías para mejorar los procesos de reclutamiento y selección, permitiendo contactar con los potenciales candidatos ahorrando tiempo y dinero.

Metodología
Aprendizaje online gif Aprendizaje online
Aprendizaje 100% online
Plataforma web en la que se encuentra todo el contenido de la acción formativa. A través de ella podrá estudiar y comprender el temario mediante actividades prácticas, autoevaluaciones y una evaluación final.
Campus virtual Campus virtual
Campus virtual
Accede al campus virtual desde cualquier dispositivo, las 24 horas del día. Contando con acceso ilimitado a los contenidos de este curso.
Equipo docente especializado Equipo docente especializado
Equipo docente especializado
El alumnado cuenta con un equipo de profesionales en esta área de formación, ofreciéndole un acompañamiento personalizado.
Centro del estudiante Centro del estudiante
Centro del estudiante
Contacta a través de teléfono, chat y/o email. Obtendrás una respuesta en un tiempo máximo de 24/48 horas en función de la carga docente.

Titulación de diplomado en talento humano y reclutamiento

Titulo de Diplomado en Talento Humano: Reclutamiento y Selección expedido por la Universidad Hemisferios en colaboración con Instituto Europeo de Estudios Empresariales (INESEM)
HEMISFERIOSINESEM
HEMISFERIOS_DIPLOMA

Claustro docente

Euroinnova International Online Education
Viridiana López Rodríguez

Docente de la facultad de recursos humanos

Euroinnova International Online Education
Elísabeth San Juan García

Docente de la facultad de recursos humanos

Euroinnova International Online Education
Noemí Rojas Bonachera

Docente de la facultad de recursos humanos

Euroinnova International Online Education
Ana Fernández Gordillo

Docente de la facultad de recursos humanos

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