Diplomado en Clima y Cultura Organizacional

Diplomado cultura organizacional

4,6

559 alumnos

Entidad(es):

Modalidad

Online

Duración - Créditos

150 horas

Becas y

Financiación

Plataforma Web

24 Horas

Centro Líder

formación online

Acompañamiento

Personalizado

Reconocidos por:

Acreditados como:

Temario

UNIDAD DIDÁCTICA 1. APROXIMACIÓN: PREVENIR, AFRONTAR Y RESOLVER EL CONFLICTO

UNIDAD DIDÁCTICA 2. ESTRÉS LABORAL. CONSECUENCIAS Y MANEJO

UNIDAD DIDÁCTICA 3. MOTIVACIÓN EN EL ENTORNO LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA COMUNICACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 5. HABILIDADES SOCIALES Y ASERTIVIDAD

UNIDAD DIDÁCTICA 6. CLIMA ORGANIZACIONAL Y CALIDAD DE VIDA LABORAL

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Plan de estudios

Resumen salidas profesionales

Los conflictos laborales son los causantes de crear un clima laboral inestable que se ve reflejado en la salud de los trabajadores como consecuencias el nivel de estrés laboral puede ser elevado afectando no solamente la salud de cada trabajador, las relaciones entre ellos y la productividad de la propia empresa. Gracias a este en Diplomado en Clima y Cultura Organizacional podrás tener la preparación para afrontar conflictos, tener estrategias, los niveles de comunicación, como motivar el entorno laboral, tener herramientas de comunicación, entre otras habilidades. Somos referente por nuestro compromiso con la enseñanza, para que tengas la preparación en cómo actuar en tu empresa y crear un clima laboral óptimo para el resto de los compañeros de trabajo.

Objetivos

- Saber cómo motivar en el entorno laboral. - Tener la capacidad para la resolución de conflictos. - Conocer los niveles de comunicación. - Llevar de una forma adecuada el Estrés. - Conseguir implantar asertividad en la organización. - Comprender las consecuencias del Estrés para los trabajadores.

Salidas profesionales

Las salidas profesionales de este Diplomado en Clima y Cultura Organizacional será que tendrás las habilidades o conocimientos como trabajador que desempeña sus funciones principalmente en el departamento de Recursos Humanos y desee llevar soluciones a problemas que afectan de forma negativa el clima y la cultura de la organización y por lo tanto afecta su rendimiento.

Para qué te prepara

Con este Diplomado en Clima y Cultura Organizacional te estarás preparado para implantar las medidas oportunas en caso de mejorar el clima laboral de la organización producido muchas veces por conflictos laborales, nivel de trabajo excesivo que provoca el aumento del estrés y conocer los distinto niveles de comunicación y esos errores que muchas veces puede haber en la comunicación y como consecuencia malentendidos.

A quién va dirigido

Este Diplomado en Clima y Cultura Organizacional se encuentra dirigido para todos los trabajadores de las grandes empresas, las Pymes, autónomos o asalariados y cualquier tipo de trabajador que sea consciente de la importancia de tener un correcto clima laboral dentro de la organización y deseen tomar medidas.

Metodología

Aprendizaje 100% online

Plataforma web en la que se encuentra todo el contenido de la acción formativa. A través de ella podrá estudiar y comprender el temario mediante actividades prácticas, autoevaluaciones y una evaluación final.