Curso en Nuevas Tendencias en Recursos Humanos

Curso tendencias recursos humanos

4,6

250 alumnos

Entidad(es):

Modalidad

Online

Duración - Créditos

200 horas

Becas y

Financiación

Plataforma Web

24 Horas

Profesionales

Docentes especializados

Acompañamiento

Personalizado

Reconocidos por:

Acreditados como:

Temario

UNIDAD DIDÁCTICA 1. CONSTRUCCIÓN DE UNA CULTURA DIGITAL SALUDABLE

UNIDAD DIDÁCTICA 2. ESTRATEGIA DE RECLUTAMIENTO 3.0 Y EMPLOYER BRANDING

UNIDAD DIDÁCTICA 3. BIENESTAR DIGITAL, PRODUCTIVIDAD Y GESTIÓN DEL TALENTO

UNIDAD DIDÁCTICA 4. ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO EN EQUIPOS DIGITALES

UNIDAD DIDÁCTICA 5. COMPETENCIAS DIGITALES EN LA TRANSFORMACIÓN DEL TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 6. HIPERCONECTIVIDAD Y SALUD LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 7. OPTIMIZACIÓN DE RECURSOS MATERIALES Y HUMANOS

UNIDAD DIDÁCTICA 8. REDES SOCIALES, SOCIAL RECRUITING Y ANALÍTICA DIGITAL PARA LA GESTIÓN DEL TALENTO

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Plan de estudios

Descripción

El contexto en el que se mueven las empresas está sufriendo unos cambios impresionantes gracias al acceso a Internet y a las nuevas tecnologías de la información y comunicación. Por lo que se hace necesaria la modernización del Departamento de Recursos Humanos de las PYMES y grandes empresas para incorporar estas aplicaciones y programas en sus tareas diarias. Es por esto que se imparte esta formación orientada a la implementación de las nuevas tecnologías de la información y comunicación que se requieren en un departamento de personal o recursos humanos para mejorar la gestión y alcanzar la efectividad en todas sus tareas.

Objetivos

- Aportar al alumno de un modo rápido y sencillo los conocimientos necesarios para aplicar nuevas tecnologías a las funciones y tareas propias de un departamento de recursos humanos. - Conocer las distintas aplicaciones disponibles e influencia de la cultura 2.0 para la gestión del talento y del conocimiento. - Realizar la comunicación interna y externa de la empresa utilizando las nuevas tecnologías de forma adecuada. - Utilizar las nuevas tecnologías como un instrumento clave para la atracción, desarrollo y retención del personal. - Adquirir conocimientos de innovación y motivación.

Salidas profesionales

Empresas y consultorías de Recursos Humanos.

Para qué te prepara

Este curso te capacita para implantar en tu departamento nuevas aplicaciones y procedimientos para organizar y gestionar las actividades de una manera efectiva.

A quién va dirigido

Responsables del departamento de Recursos Humanos, Administración o Personal para actualizar su formación y desarrollar su trabajo más eficientemente.

Metodología

Aprendizaje 100% online

Plataforma web en la que se encuentra todo el contenido de la acción formativa. A través de ella podrá estudiar y comprender el temario mediante actividades prácticas, autoevaluaciones y una evaluación final.

Campus virtual

Accede al campus virtual desde cualquier dispositivo, las 24 horas del día. Contando con acceso ilimitado a los contenidos de este curso.

Equipo docente especializado

El alumnado cuenta con un equipo de profesionales en esta área de formación, ofreciéndole un acompañamiento personalizado.

Centro del estudiante

Contacta a través de teléfono, chat y/o email. Obtendrás una respuesta en un tiempo máximo de 24/48 horas en función de la carga docente.

Titulación de curso tendencias recursos humanos

Titulación Expedida y Avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales. "Enseñanza No Oficial y No Conducente a la Obtención de un Título con Carácter Oficial o Certificado de Profesionalidad."