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Temario

MÓDULO 1. TUTORIAL PARA SUPERAR UNA DINÁMICA DE GRUPO

Opiniones

Lo que dicen nuestros alumnos:

Marãa Auxiliadora

Sevilla

INFORMACIÓN QUE DESCONOCÍA SOBRE EL TEMA TRATADO.

4

Roberto Ramon

Madrid

Como actuar en diferentes situaciones.

4

María Abuhayar

Barcelona

He aprendido temas con respecto a los recursos humanos que me interesaban aprender.

5

Guillermo R.

Albacete

Buena relación calidad-precio en el curso de dinámica de grupo online expedido por Euroinnova.

4

Saray L.

Malaga

Me ha gustado mucho este curso de dinámica de grupo online impartido por Euroinnova Business School porque he conseguido obtener unas habilidades totalmente nuevas, las cuales pondré en práctica en mi actual trabajo.

4

Plan de estudios

Resumen salidas profesionales
Las dinámicas de grupo constituyen un conjunto de herramientas útiles para facilitar y perfeccionar la acción de los grupos y los equipos de trabajo. Permiten establecer un equilibrio entre los impulsos individuales y las motivaciones colectivas, con el fin de conseguir a la par la realización personal y las metas grupales. Con el presente curso online el alumno aprenderá a superer una dinámica de grupo.

Objetivos
Los objetivos que debes alcanzar con este curso de dinámica de grupo son los siguientes: - Aprender sobre la planificación de plantillas. - Conocer las nociones necesarias para el reclutamiento y selección del personal. - Aprender las diferentes técnicas y dinámicas de grupo. - Saber aplicar las funciones como animador/dinamizador en un grupo. - Resolver conflictos en grupo.
Salidas profesionales
Tras finalizar la presente formación, habrás adquirido las competencias necesarias que aumentarán tus expectativas laborales en los siguientes sectores: Educación, Animación Sociocultural.
Para qué te prepara
Este curso oline dotará al alumno de los conocimientos necesarios para realizar actividades de dinamización para superar una dinámica de grupo.

A quién va dirigido
El presente curso online está dirigido para todas aquellas personas que quieran desarrollar su futuro laboral en la dinamización de grupos. Así, como para todas aquellas personas que quieran ampliar sus conocimientos profesionales.

Metodología
Aprendizaje online gif Aprendizaje online
Aprendizaje 100% online
Plataforma web en la que se encuentra todo el contenido de la acción formativa. A través de ella podrá estudiar y comprender el temario mediante actividades prácticas, autoevaluaciones y una evaluación final.
Campus virtual Campus virtual
Campus virtual
Accede al campus virtual desde cualquier dispositivo, las 24 horas del día. Contando con acceso ilimitado a los contenidos de este curso.
Equipo docente especializado Equipo docente especializado
Equipo docente especializado
El alumnado cuenta con un equipo de profesionales en esta área de formación, ofreciéndole un acompañamiento personalizado.
Centro del estudiante Centro del estudiante
Centro del estudiante
Contacta a través de teléfono, chat y/o email. Obtendrás una respuesta en un tiempo máximo de 24/48 horas en función de la carga docente.
Carácter oficial
La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial FP, Bachillerato, Grado Universitario, Master Oficial Universitario y Doctorado). Se trata por tanto de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición, siempre dentro del apartado de Formación Complementaria y/o Formación Continua siendo siempre imprescindible la revisión de los requisitos específicos de baremación de las bolsa de trabajo público en concreto a la que deseemos presentarnos.

Titulación de curso superar dinámica de grupo

TITULACIÓN expedida por EUROINNOVA INTERNATIONAL ONLINE EDUCATION, miembro de la AEEN (Asociación Española de Escuelas de Negocios) y reconocido con la excelencia académica en educación online por QS World University Rankings
EUROINNOVA
EURO_DIPLOMA

Claustro docente

Euroinnova International Online Education
Viridiana López Rodríguez

Docente de la facultad de recursos humanos

Euroinnova International Online Education
Elísabeth San Juan García

Docente de la facultad de recursos humanos

Euroinnova International Online Education
Pilar Plaza órpez

Docente de la facultad de recursos humanos

Euroinnova International Online Education
Maria Belén Ocón Moreno

Docente de la facultad de recursos humanos

Euroinnova International Online Education
Noemí Rojas Bonachera

Docente de la facultad de recursos humanos

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AMIGO

Curso de Dinámica de Grupo

¿Te gustaría especializarte en esta área de los recursos humanos? ¿Te gustaría conocer las nociones necesarias para el reclutamiento y selección del personal? ¿Te gustaría saber aplicar las funciones como animador/dinamizador en un grupo? ¿No puedes establecer un horario fijo de estudio debido a tu trabajo? En caso afirmativo, Euroinnova te ofrece este Curso Superar Dinámica de Grupo para que te prepares completamente a tu ritmo y desde cualquier lugar.

¿Aún no lo tienes claro? Te invitamos que continúes leyendo

Contacta con nosotros a través de nuestra página web o si lo prefieres ¡Llámanos! Estaremos encantados de atenderte y resolver todas tus dudas

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¿Qué son las Dinámicas de Grupo?

Las dinámicas de grupos son una herramienta básica para tratar de poner en practica la relación de confianza y compromiso de un equipo. Conocer estas dinámicas es imprescindible para ponerlas en práctica, ya que a través de ellas se consigue mejorar la Unión grupal, la orientación y las estrategias en reuniones de trabajo o formaciones, en entrevistas o juegos dirigidos desde Recursos Humanos.

Las dinámicas de grupos son actividades colectivas que tienen como objetivo promover la integración entre los miembros de un equipo y afianzar la confianza entre ellos. Se trata de una serie de ejercicios medianamente atractivos, que siempre se adaptan a las edades y circunstancias de las personas participantes.

Origen de las Dinámicas de Grupo

Este concepto viene de la sociología y, desde mediados del siglo XX, se ha venido integrando en el campo de los Recursos Humanos como una parte imprescindible para lograr la unión de los grupos dentro de las empresas. Su aplicación supone integrar empleados y desarrollar nuevas perspectivas y habilidades, de acuerdo con las necesidades y objetivos de la empresa. Se suelen en emplear en los procesos de selección del personal, como entrevista grupal.

Al ser actividades muy relacionadas con las personas, en realidad hay tantas dinámicas de grupos como ideas puedas tener para llevar a cabo.

Lo más común es clasificarlas según su finalidad, es decir, según el resultado que deseamos obtener al realizarlas.

CURSO SUPERAR DINÁMICA DE GRUPO

¿Quieres saber qué ventajas te ofrece la formación online? ¡Te va a sorprender la multitud de beneficios que ofrece!

  • Facilita la formación a personas que por razones de actividad laboral, lugar de residencia, edad o cualquier motivo personal no pueden acceder a estudios presenciales.
  • Flexibilidad horaria y geográfica: podrás realizar tus estudios cuándo y dónde quieras. 
  • Podrás realizar los estudios que quieras gracias a la amplia oferta formativa online.
  • Puedes estudiar en centros de gran prestigio sin necesidad de desplazarte a la sede del centro formativo.
  • Acceso 24 horas: podrás acceder al contenido de tus estudios a la hora que necesites.
  • Podrás aprender a tu ritmo.
  • Reducción de costes: la formación online es más barata al no tener que desplazarte ni comprar materiales.

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Entre el material entregado en este Curso Online se adjunta un documento llamado Guía del Alumno donde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail donde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios.

Puedes consultar las opiniones de Euroinnova, que dejan libremente en nuestros cursos y máster, mediante las cuales podrá servirte para decidirse sobre nuestros cursos. 

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¡Te esperamos!

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