Modalidad
Online
Duración - Créditos
200 horas
Becas y
Financiación
Plataforma Web
24 Horas
Centro Líder
formación online
Acompañamiento
Personalizado
Reconocidos por:
Acreditados como:
Temario
UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN A LAS METODOLOGÍAS ÁGILES
UNIDAD DIDÁCTICA 2. AGILE PROJECT THINKING
UNIDAD DIDÁCTICA 3. LA PLANIFICACIÓN ÁGIL, AGILE LEADERSHIP Y CREATIVIDAD
UNIDAD DIDÁCTICA 4. METODOLOGÍA SCRUM
UNIDAD DIDÁCTICA 5. DESARROLLO DEL MÉTODO KANBAN
UNIDAD DIDÁCTICA 6. ROLES Y RESPONSABILIDADES EN KANBAN
Plan de estudios








Titulación de curso metodología kanban práctico


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Curso Metodología Kanban Práctico
¿Quieres adentrarte en el sector de las metodologías ágiles? ¿Te gustaría dominar los conceptos clave de las Metodologías Ágiles, además de implementar la Planificación Ágil de forma efectiva? ¿Te gustaría comprender en profundidad la Metodología Scrum? ¿Quieres el Método Kanban para optimizar procesos de trabajo? ¿No puedes desplazarte para llevar a cabo? Si es así, Euroinnova te ofrece este Curso Metodología Kanban Online, para que te prepares, completamente a tu ritmo y desde cualquier lugar.
¿Te gustaría continuar leyendo sobre la materia? Te invitamos a que continúes leyendo en la entrada de nuestro blog sobre la metodología Scrum
¿En qué consten la metodología Kanban?
La metodología Kanban se basa en una de las más empleadas en las organizaciones y empresas para la gestión del trabajo y de la productividad de manera fluida. Hay que tener en cuenta que esta metodología ágil, por lo que se fomenta la planificación y la gestión, la entrega a tiempo, así como la mejora continua que contribuye a cada uno de los equipos o departamentos a adaptarse a las necesidades.
En la actualidad, hay que tener en cuenta que este método ha revolucionado a las empresas; además, cada vez son más las empresas que los implantan para el desarrollo y progreso de los proyectos de manera óptima y profesional. Se ha convertido en uno con más enfoques para el flujo y eficiencia.
¿Por qué deberías de aprender más sobre la Metodología Kanban?
En el mundo empresarial actual, donde la eficiencia y la adaptabilidad son clave para el éxito, aprender más sobre la Metodología Kanban se ha convertido en una necesidad imperiosa. Porque ofrece un enfoque visual y práctico para gestionar proyectos, permitiendo a los equipos identificar cuellos de botella y mejorar continuamente sus procesos.
Kanban no solo se centra en hacer visible el flujo de trabajo, sino que también fomenta una cultura de mejora continua. Al implementar esta metodología, las organizaciones pueden responder con agilidad a las demandas del mercado, optimizando recursos y reduciendo tiempos de entrega. Además, Kanban es flexible y puede integrarse fácilmente con otros métodos ágiles como Scrum.
La adopción de Kanban también promueve una comunicación abierta entre los miembros del equipo, lo cual es crucial para resolver problemas rápidamente y mantener un ambiente colaborativo. En resumen, al invertir tiempo en comprender y aplicar la Metodología Kanban, estarás equipando a tu equipo con herramientas efectivas para alcanzar sus objetivos estratégicos con mayor eficacia.
El Método Kanban es una herramienta poderosa que puede transformar la manera en que gestionamos nuestros procesos de trabajo. Al implementar este método, no solo optimizamos el flujo de tareas, sino que también mejoramos la eficiencia y la productividad del equipo. Kanban se basa en visualizar el trabajo a través de un tablero donde las tareas se dividen en columnas según su estado: "Por hacer", "En progreso" y "Completado". Esta visualización clara permite identificar cuellos de botella y ajustar recursos donde más se necesitan.
Utilizar el Método Kanban para optimizar procesos de trabajo es una estrategia convincente porque promueve la transparencia y la colaboración entre los miembros del equipo. Además, al limitar el trabajo en curso, podemos enfocarnos mejor en completar tareas antes de comenzar nuevas, lo que reduce significativamente el estrés laboral y mejora los resultados finales. Adoptar Kanban no requiere una reestructuración completa; más bien, es una evolución natural hacia un sistema más ágil y eficiente. Si buscas mejorar tus procesos laborales, considera integrar Kanban como parte esencial de tu metodología diaria.
¿En qué consiste la filosofía Lean?
Es una filosofía que busca mejorar los procesos internos de un negocio, a través de la optimización, reducción de actividades burocráticas y descartar todo aquello sobrante de las consultorías. Tiene dos propósitos: optimizar los procesos y eliminar los desperdicios.
A través de este método se elimina:
- La información que sobre en cada área del negocio con la finalidad de perder menos tiempo y utilizarlo en otras que realmente sean útiles.
- Las tareas o roles que de algunos de los empleados para que el negocio se desarrolle sin tanta burocracia.
- Cualquier tipo de espera, corrección o sobreproducción que demore el negocio.
- Cualquier elemento físico que sobre en el espacio, retrase o no de ventaja.
¿Qué beneficios ofrece la filosofía Lean?
- Se ahorran horas de trabajo y procesos antiguos: permite ahorrar costos relacionados con la introducción de un nuevo producto al mercado y optimizar los recursos necesarios.
- Mejoran el rendimiento del negocio y la productividad de cada uno de los integrantes del equipo: El crecimiento y la expansión del negocio hace los procesos burocráticos sean engorrosos. Por tanto, existen este proceso que trata de eliminarlos y simplificarlos para mejorar la productividad.
- Mayor enfoque en los objetivos.
- Los clientes obtendrán mejor experiencia con los servicios ofrecidos: ayuda a que el tiempo de respuesta se acorte y por consecuencia se tengan respuestas más rápidas.
- Mejor posicionamiento respecto a la competencia.
- Facilidad a la hora de la búsqueda de documentos y anticipación a los posibles problemas.
- Prevención de accidentes, y satisfacción de los empleados debido a su colaboración activa en el proceso.
- Optimización de recursos.
- Mejora de la rentabilidad y ahorro de costes.
Implantar la filosofía Lean
La gestión de la información es clave para la implementación. Para ello se debe de:
- Conectar con los colaboradores: esta filosofía involucra a todos los departamentos y áreas de la empresa, por lo que los colaboradores deben de mostrar su opinión sobre el funcionamiento de los procesos y sobre todo de aquellos en los que se esté involucrado de manera directa.
- Reducir los pasos innecesarios: se aconseja dibujar un mapa de flujo de valor y conectar con las áreas de producción con las de no producción. De manera que permita optimizar los procesos y reducir los pasos innecesarios.
- Utilizar herramientas digitales: de esta manera ayudan a organizar y llevar a cabo este proceso de manera más eficaz.
¿Qué vas a aprender con este Curso Online Metodología Kanban Aplicaciones Prácticas?
Este curso te proporcionará las herramientas necesarias para optimizar el flujo de trabajo, mejorar la productividad y fomentar la colaboración en equipo. Aprenderás a visualizar tareas mediante tableros Kanban, lo que te permitirá identificar cuellos de botella y priorizar actividades con claridad.
Además, desarrollarás habilidades para implementar cambios incrementales que mejoren continuamente los procesos sin generar resistencia en tu equipo. Con este conocimiento, serás capaz de adaptarte rápidamente a las necesidades del mercado y responder con agilidad ante cualquier desafío. En resumen, este curso no solo transformará tu forma de trabajar, sino que también potenciará tus capacidades como líder en la gestión moderna de proyectos.
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