CURSO PRÁCTICO DE DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS: Curso Práctico: Dirección de Recursos Humanos

Curso práctico de dirección de recursos humanos

Name: Curso práctico de dirección de recursos humanos
Price: 69 EUR

4,6

26 alumnos

Entidad(es):

Modalidad

Online

Duración - Créditos

50 horas

Becas y

Financiación

Plataforma Web

24 Horas

Profesionales

Docentes especializados

Acompañamiento

Personalizado

Reconocidos por:

Acreditados como:

Temario

UNIDAD DIDÁCTICA 1. PLANIFICACIÓN DE PLANTILLAS

UNIDAD DIDÁCTICA 2. SELECCIÓN DEL PERSONAL

UNIDAD DIDÁCTICA 3. COMPETENCIAS

UNIDAD DIDÁCTICA 4. GESTIÓN DE PERSONAL

UNIDAD DIDÁCTICA 5. LIDERAZGO Y MOTIVACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 6. MODALIDADES DE CONTRATACIÓN

Descarga gratis el temario completo en PDF de curso práctico de dirección de recursos humanos

Opiniones

Lo que dicen nuestros alumnos:

Juan Pablo

La Vega

Conceptos y funciones de los recursos humanos.

Raul

Cádiz

La organización en RR.HH.

Laura Campos

Zaragoza

He aprendido de todo.

Elisa Martinez

Jaén

Profundizar un poco más en el ámbito de RRHH.

María Martínez

Tarragona

A saber como funciona el departamento de recursos humanos de una empresa..

Plan de estudios

Resumen salidas profesionales

El área de recursos humanos es una de las partes más importantes de la empresa, de ella deriva la responsabilidad de selección de personal, coordinación y organización de equipos de trabajo, motivación, orientación, solución de conflictos, liderazgo entre otros, y llevarlo de forma adecuada puede ser complicado si no se tiene cierta base sobre la que centrar la experiencia. Con este curso se inicia en el conocimiento de los conceptos básicos acerca de la gestión y dirección de recursos humanos, aplicables no sólo desde la perspectiva profesional o laboral sino también aplicables a la perspectiva personal.

Objetivos

- Adquirir un conocimiento general de las funciones de gestión y desarrollo que desempeña la dirección de Recursos Humanos. - Conocer los modelos de planificación de los Recursos Humanos. - Conocer los intermediarios y mediadores en el proceso del reclutamiento - Adquirir las teorías sobre la motivación laboral. - Conocer las tipologías y modalidades de contrato de trabajo.

Salidas profesionales

Gestión, Recursos humanos, Dirección, Coordinación, Entrenador.

Para qué te prepara

Este curso te prepara para saber o perfeccionar el diseño de estructuras organizativas, formar y desarrollar personal, motivar, retribuir, seleccionar, gestiona el conocimiento a partir de la gestión de la comunicación interna ya sea con una finalidad laboral o personal.

A quién va dirigido

Este curso esta dirigido a personas interesadas en la dirección de recursos humanos ya sea desde una perspectiva personal, o con un interés específicamente profesional.

Metodología

Aprendizaje 100% online

Plataforma web en la que se encuentra todo el contenido de la acción formativa. A través de ella podrá estudiar y comprender el temario mediante actividades prácticas, autoevaluaciones y una evaluación final.

Campus virtual

Accede al campus virtual desde cualquier dispositivo, las 24 horas del día. Contando con acceso ilimitado a los contenidos de este curso.

Equipo docente especializado

El alumnado cuenta con un equipo de profesionales en esta área de formación, ofreciéndole un acompañamiento personalizado.

Centro del estudiante

Contacta a través de teléfono, chat y/o email. Obtendrás una respuesta en un tiempo máximo de 24/48 horas en función de la carga docente.

Carácter oficial

La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial FP, Bachillerato, Grado Universitario, Master Oficial Universitario y Doctorado). Se trata por tanto de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición, siempre dentro del apartado de Formación Complementaria y/o Formación Continua siendo siempre imprescindible la revisión de los requisitos específicos de baremación de las bolsa de trabajo público en concreto a la que deseemos presentarnos.

Titulación de curso práctico de dirección de recursos humanos

TITULACIÓN expedida por EUROINNOVA INTERNATIONAL ONLINE EDUCATION, miembro de la AEEN (Asociación Española de Escuelas de Negocios) y reconocido con la excelencia académica en educación online por QS World University Rankings