Curso coaching online

 Curso Coaching Online

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Aunque se trata de conceptos íntimamente vinculados, lo cierto es que existen diferencias sustanciales entre ellos. Mientras que el Coaching según la International Coach Federation, se puede definir como "un proceso de acompañamiento reflexivo y creativo con clientes que les inspira a maximizar su potencia personal y profesional", el Mentoring hace hincapié en la relación que se establece entre una persona exitosa y experimentada en un área específica, y el alumno al que instruye con miras de conseguir logros similares a los suyos, acompañándole y aconsejándole durante el proceso.

Tanto el coaching como el mentoring se corresponden en óptimas formas y actividades para potenciar y contribuir al progreso de las personas, tanto en o personal como en el terreno profesional. La participación en ellas consigue enriquecer y afrontar los retos del día a día, así como aportar herramientas de formación óptima y de habilidades importantes en el futuro. Gracias a este Curso de Coaching y Mentoring Online que te ofrecemos desde Euroinnova podrás formarte dentro de este sector. Gracias a la metodología e-learning de Euroinnova podrás formarte de la manera más fácil y cómoda.

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Áreas destacadas en las que se aplican técnicas de Coaching

Generalmente, se atribuyen los servicios de coaching al ámbito empresarial, sin embargo, los ámbitos de actuación que demandan de estos profesionales son múltiples y muy variadas. Entre ellas cabe destacar las siguientes.

1. Coaching Deportivo. Se trata de un proceso en el que se muestra al deportista profesional o al usuario que se está iniciando en esta disciplina, los mejores métodos para lograr mayores cotas en el rendimiento deportivo. No obstante, el coaching deportivo no consta solamente de una enseñanza meramente técnica en los ejercicios, sino que el profesional potencia los recursos y las aptitudes de la persona. Así, se consigue que sea esta misma la que luche por mejorar día a día en su forma física.
2. Coaching Personal. Consiste en el establecimiento de un vínculo personal entre el usuario y el profesional, a través del cual este le concede seguridad en sí mismo, empleando las técnicas de coaching más apropiadas, para conseguir la meta marcada en cada caso 
3. Coaching en Inteligencia Emocional. Contempla técnicas de coaching centradas exclusivamente en el trabajo de las emociones. De esta forma, se consigue que la persona sea capaz de identificar, gestionar y responder sin ansiedad y naturalmente, ante distintas tipologías de sentimientos.
4. Coaching Profesional. Por último, el coaching profesional concentra todas las energías en la consecución de objetivos profesionales. 

Aunque la lista es más extensa, estas son algunas de las áreas más significativas dentro del marco de esta disciplina. No obstante, te invitamos a visitar nuestra página web, donde puede consultar todo el catálogo formativo y la información detallada para cada uno de los programas que lo integran. 

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